劳动法工作几天算工资怎么算-劳动法工资按多少天算
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劳动法日工资标准按几天计算 a.制度工作时间的计算: 年工作日:365 天-104 天(休息日)-11 天(法定节假日)=250 天 工作日:250 天÷4 =62.5 天/ 月工作日:250 天÷12 月=2。如何要回? 1个解答 小厂不按劳动法算工资的自离还有工资吗 1个解答 工资不按劳动法 1个解答 工厂老板叫我们上班的时候说工资。按天算着给 按《劳动法》规定上班入职。
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